通知公告

关于组织申报2019年院级课题的通知

来源:    发布: 2019-05-10   查看:

各部门、各教学单位:

根据学院年度科研工作计划安排,启动2019年度院级课题申报工作。现将有关事项通知如下:

一、申报对象和条件

学院教职工均可申报,申报课题负责人原则上应具有中级以上(含中级)专业技术职称或硕士研究生学历,课题负责人及课题组成员对申报课题有相关研究成果和资料准备,具有按计划完成课题的能力。

二、课题储备

凡获学院批准立项的课题将作为申报国家级、省部级或厅市级储备项目进行培育。

三、申报相关事项

1.2019年课题将根据研究价值和学院工作需要,2019年度设指令性、指导性和自选性课题(具体附后)。“双高计划”各项目为2019年指令性重点课题,各指定单位必须自拟题目申报。

2.课题负责人同期只能申报一个(指令性课题除外),负责人在选定主题后,拟定课题名称和成员,规范填写《湖北城市建设职业技术学院课题立项申请书》,经所在部门审核盖章。

3.各部门汇总后,将申报书纸版一份于2019年6月6日前交到科研处,并将电子版发送至59516162@qq.com

四、课题的评审与立项

1.学院将组织召开学术委员会会议,对每项课题进行充分论证、评审后,报学院批准立项。

2.申报课题立项后,课题申请人在立项两个月内,做好开题论证工作,积极开展研究工作。

各部门应将院级课题申报和研究纳入工作议事日程,作为本部门内涵建设,培养学习研究型职工,培育良好科研氛围的重要措施,并按《湖北城市建设职业技术学院院级课题管理工作细则》做好各项管理工作。

二〇一九年四月一日

附件一:指令性课题(围绕“双高计划”自拟题目)

1.三年行动计划建设

项目

主持研究部门

备注

加强党的建设

党办

学院层面

各系部党总支

系部层面

提升学校治理水平

院办


打造技术技能人才培养高地

教务处


提升培训服务发展水平

继续教育部


打造高水平双师队伍

人事处


打造高水平专业群

教务处

学院层面

系部

系部层面

协同创新中心运行研究

科研处、信工系

软件技术协同

科研处、建工系

建筑技术协同

打造技术技能人才培养高地(1+X证书制度改革)

科研处


提升校企合作水平

校企合作处


提升国际化水平

提升信息化水平

院办


学生综合素质

学工处

一生一册向一生一策转换

课程思政教育体系建设

思政课部


创新创业教育

就业办


系部


2.内部质量体系建设的完善

项目

主持研究部门

完善标准体系,优化机构设置,科学、深入推进全员聘用

人事处

教师发展标准的实施细则

优化学校制度体系建设,制定更加精细的流程、规范、表单,将工作落地落细,提高效率

院办

建设高水平的人才培养体系

教务处

落实立德树人,系统设计人才培养体系。依托信息化手段,基于“一生一册”的数据采集和分析,有针对性的实施“一生一策”,促进学生德智体美劳全面发展。

学工处

科研管理和运行机制研究

科研处

附件二:指导性、自选课题

申报者可参考以下主题,或围绕在实际工作中需要探究解决的问题,自拟题目申报。

1.高职院校舆情分析、引导机制研究及突发事件应急预案研究;

2.高职院校核心价值体系问题研究;

3.高职院校法制教育、德育研究与实践;

4.高职院校校园文化建设与创新;

5.教育教学整体质量提高策略研究;

6.专业动态调整机制研究;

7.职教品牌建设研究;

8.高职院校办学模式创新研究;

9.高职院校现代学徒制人才培养模式探索;

10.中高职衔接、专本衔接背景下的人才培养模式、专业建设、课程建设、教学组织、实践教学、师资队伍建设、考核评价等方面的改革与创新;

11.教师队伍能力建设研究;

12.社会服务能力建设研究;

13.创新创业教育研究;

14..现代信息技术在学校管理和教育教学中的应用研究;

15.工会在和谐校园建设中的作用研究;

16.高职院校图书馆信息服务创新研究;

17.后勤管理探索。

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